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腾冲市创新干部人才流动机制

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腾冲市创新干部人才流动机制

腾冲市创新干部人才流动机制

转任干部陈云杰(右二(yòuèr))向群众宣传政策。 通讯员 杨龙娇 摄 眼下,腾冲市49名机关转任干部活跃在(zài)(zài)腾冲市基层一线,他们在产业(chǎnyè)培育中创新实践、基层治理中担当作为、民生服务中倾心用情,在新赛道上重新定义人生价值。 近年来,为有效破解(pòjiě)机关超编、职级(zhíjí)晋升受阻,乡镇空编率高、职级使用率低的难题,腾冲市(shì)创新干部人才流动机制,制定出台《腾冲市鼓励市直机关公务员转任到乡镇工作实施办法(试行)》,按照年轻有培养潜质的下沉三分之一、中坚力量下沉三分之一、临近退休的下沉三分之一的总体思路(sīlù),推动市直机关公务员向(xiàng)基层一线有序流动。 “从机关转任乡镇,这段经历像一面镜子(yímiànjìngzi),照见(zhàojiàn)了我的不足,也让我收获了成长。”34岁的转任干部陈云杰说。 2023年,陈云杰从机关转任到曲石镇(shízhèn)工作。初到曲石镇,面对复杂的基层事务,他(tā)时常感到本领恐慌。他迅速调整状态(zhuàngtài),坚持以真心换信任,在处理群众债务纠纷、协调土地流转(liúzhuǎn)等实际工作中积累经验,自身统筹协调能力逐渐增强。 看着自己参与的(de)(de)腾冲首家数字化蓝莓种植基地、高标准农田建设等项目相继落地,陈云杰真切领悟到“脚上沾泥、心中有光”的深刻内涵(nèihán)。“这些项目不仅是曲石镇产业发展的成果,更是我扎根基层、锤炼本领的生动课堂。”陈云杰感慨(gǎnkǎi)。 启动干部转任工作以来,腾冲市一批批年轻干部主动奔赴基层(jīcéng)一线,在(zài)乡村振兴、产业发展(fāzhǎn)、群众服务等领域勇挑重担。他们思维活跃、视野开阔,为基层治理带来新理念、新方法(fāngfǎ),推动(tuīdòng)干部队伍结构持续优化。基层成为年轻干部的成长沃土,年轻干部也为乡村高质量发展贡献力量。 “同志,你可要帮帮我啊。”一位满脸焦虑的(de)阿姨急匆匆冲进曲石镇党政综合办公室,找到(zhǎodào)31岁的转任干部石永惠。原来(yuánlái),邻居家的排水问题导致她的房屋受损,多次协商无果。石永惠赶忙递上热茶,轻声安抚,并立即(lìjí)向镇领导汇报。当天下午,相关部门就到现场调解。 “基层工作的每一件小事,都是群众心中的头等大事,被群众需要,对我来说(shuō)是一件很幸福的事。”石永惠说。接受群众来访、做好(zuòhǎo)上传下达、用心用情解决(jiějué)群众困难,是她日常工作的常态。正是这些看似细小、琐碎的“被需要”,让石永惠坚定服务群众的初心和使命(shǐmìng)。 今年4月,由转任干部杨世权参与筹建的固东(gùdōng)镇杏福拾光文旅发展(fāzhǎn)有限公司揭牌,镇内的手工艺品和中药材产品陈列亮相,吸引了不少游客前来(qiánlái)参观。 去年底,深耕文旅系统多年(duōnián)的杨世权响应号召返回家乡。凭借专业积淀,他走遍(zǒubiàn)镇域摸排文化旅游资源,筹建旅居(lǚjū)公司,并策划和撰写爱国古水碓群和刘家寨刘永周皮影故事访谈视频材料,助力全镇农文旅融合(rónghé)发展。 “我在机关单位工作多年,现在回到家乡工作,不仅生活(shēnghuó)很充实(chōngshí),还找到了新的(de)人生价值。”能够将专业技能充分运用到实际工作中为家乡建设添砖加瓦,杨世权觉得很有意义。 像杨世权这样,将才华和热血倾洒在乡村一线(yīxiàn)的(de)转任干部(gànbù)还有很多,他们凭借多年积累的专业知识,主动投身乡村发展浪潮,将专业智慧融入乡村振兴实践,为高质量发展注入强劲动能。 在腾冲灌区工程项目(gōngchéngxiàngmù)建设征地移民安置工作(gōngzuò)中,刘永刚、杨立兴等转任干部充分发挥(chōngfènfāhuī)群众基础好、工作经验丰富的(de)优势,积极投身于土地流转、综合协调以及征租地等相关工作,在吃透政策和准确掌握村情民意的基础上,用心用情搭起与群众沟通的桥梁,为腾冲灌区建设稳步推进作出(zuòchū)积极贡献。 在提升基层治理效能的实践中,腾冲市聚焦民生保障(bǎozhàng)、基层矛盾化解等群众反映的热点难点(nándiǎn)问题,转任政治素质过硬(guòyìng)、群众工作经验丰富、矛盾调处能力强的干部到基层一线,不断夯实基层治理根基。 “组织培养我几十年(jǐshínián),没想到在这个年纪还能回到乡镇一线,这是信任,更是沉甸甸的责任。”57岁的转任干部和春华说。转任到马站(mǎzhàn)乡工作以来(yǐlái),和春华与另外两名转任干部积极投身(tóushēn)各项(gèxiàng)工作,穿梭在田间地头、村寨院落,用脚步丈量民情,用实干摸清底数。面对矛盾纠纷调处、砂石料(liào)火山石综合整治、耕地流出图斑整改等工作,他们充分发挥经验优势建言献策(jiànyánxiàncè),又主动对接资源、多方争取项目资金,用实际行动赢得了干部群众的一致好评。 “到岗以来,3名转任干部迅速完成角色转换,主动融入马站乡发展大局,以主人翁的责任感和(hé)使命感全身心投入工作,为全乡高质量发展贡献了坚实力量。”马站乡党委书记(dǎngwěishūjì)李会放说(shuō)。 云南日报-云新闻记者(xīnwénjìzhě):李建国 通讯员:杨龙娇 董继廷(dǒngjìtíng)
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